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2020年天津津诚国有资本投资运营有限公司招聘
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2020年天津津诚国有资本投资运营有限公司招聘公告

 天津津诚国有资本投资运营有限公司(简称“津诚资本”)成立于2017年7月5日,是天津市国有资产监督管理委员会出资设立的国有独资公司,注册资本120亿元,是市场化运作的国有资本投资运营平台,肩负集团混改操盘手、国有资本运营工作台、国资管理履职助推器的三重功能,致力于优化国有资本布局、助推国企深化改革、促进国有资本保值增值。津诚资本主要业务包括股权管理、产业投资、基金运营、企业兼并重组、资产经营管理、资本运作、投资管理等。公司信用等级为AAA ,拥有津诚金石基金管理母公司、两家基金管理公司及三家上市公司,其中,实控一家A股上市公司。

津诚资本按照市场化、专业化、国际化的创新发展理念,围绕“股权流转+资本运作+产融结合”三大模式展开运营。一是通过操盘非制造类国有企业混合所有制改革,推动国有企业资产证券化,优化企业体制机制、释放经营活力,目前建材、建工、一商3家集团已经完成混改,正呈现出快速发展的良好态势;二是引领社会资本发起设立各类基金,高效灵活地开展投融资、价值管理,放大国有资本带动功能,实现国有资本的优化配置和可持续增长,目前已经成立两家基金管理公司,多支基金完成募资;三是通过投资战略新兴产业、先进制造业、现代服务业,促进产业升级和国际化运营,实现国有资本合理布局,达成“资产资本化、资本证券化”的目标,目前已在新能源、新材料领域储备多个项目,完成国开新能源等优秀企业的战略投资。

津诚资本立足天津、依托环渤海、面向“一带一路”,拥有着得天独厚的政策优势、产业基础、发展潜力,作为天津市重要的国有资本投资运营平台,将是未来国有资本在市场中发挥投资引领作用的排头兵、先锋队,将在区域经济发展腾飞过程中发挥重要的作用。

天津津诚金石资本管理有限公司,津诚资本全资二级子公司,注册资本10亿元人民币。定位于基金管理公司母公司,主要承担股权投资职能,通过“基金群”战略规划的实施,充分发挥国有资本的带动功能,引领社会资本发起设立混改引导基金、产业引导基金、股权投资基金、并购整合基金、创新创业基金等,开展股权运作、价值管理、有序进退,实现国有资本的优化配置与动态经营。

天津津诚资产管理有限公司,津诚资本全资二级子公司,作为天津市管企业混改过程中剥离要素的承接主体,发挥国资管理履职助推器的职责和功能,对划入资产当中具有发展前景和发展潜力的企业,运用收购兼并、股权转让、资产剥离、资产盘活等多种方式进行内外部整合重组和优化组合,培育和孵化优势资源,打造有自身特色的亮点板块,形成企业的盈利核心。

天津教育发展投资有限公司,津诚资本全资二级子公司,目前持有天津信托等企业股权。

一、招聘岗位、人数

本次拟招聘34个岗位,40人。(各招聘岗位所需专业、学历、年龄和其他条件见附表)

二、招聘资格条件

应聘人员除应符合各岗位招聘条件外,还应当具备以下资格条件:

1.遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,具有良好的团队精神和职业素养,中共党员优先。

2.所招聘人员应符合岗位对应的能力要求,身心健康,具有正常履行职责的身体条件,具备良好的抗压能力。

3.执行力强,能高效完成本岗位职责及上级领导交办的其他工作。

4.公司本部要求为统招硕士研究生及以上学历,二级公司为统招大学本科及以上学历。

5.满足岗位设定的其他条件。

6.条件特别优秀者,可适当放宽专业、资历年限。

7.具有下列情形之一者,不能报名应聘:

(1)有犯罪记录或正在接受司法调查的;

(2)受到党纪政纪处分或者正在接受纪律检查的;

(3)被开除公职的;

(4)存在竞业禁止不得开展工作的;

5)其他法律规定不得被国有企事业单位录用情形的。

8.天津津诚国有资本投资运营有限公司及本次招聘所属企业现职工作人员近亲属关系,应当回避应聘雇员。近亲属关系包括以下范围:

1)夫妻关系;

2)直系血亲关系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;

3)三代以内旁系血亲关系,包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;

4)近姻亲关系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。

三、招聘信息发布日期

2020年4月23日至4月29日。公告发布平台:

分别在天津自贸区人才网(http://www.zimaohr.com/)、

天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)、

北方人才网(http://www.tjrc.com.cn/)、

天津自贸区人才网微信公众号(zimaohr)、

北方人才微信公众号(bfrl)、

猎聘网(https://www.liepin.com/)等合作招聘平台网站上发布。

四、报名、资格初审及缴费

报名者登录天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)网上报名。应聘者报名只允许申报津诚所属一个招聘单位的一个岗位,一人多投将取消报名资格。

1.报名时间:2020年4月30日8:30开始至5月6日16:30结束。

2.报名方式:报名人员网上报名时,应按要求填写报名表。报名表填写不符合要求的一律以不合格处理。

3.资格初审结果查询时间:考生可在报名后24小时之内登录网站查询资格审查结果。

4.笔试缴费时间为2020年5月5日9:00开始至2020年5月7日16:00结束,考生可在此期间登陆报名网站进行缴费。

笔试考务费:每人45元,逾期未缴费者视作报名无效。

根据国家和我市的有关政策,对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,凭相关部门出具的享受最低生活保障的证明、低保证(复印件)(或特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件))等材料,可减免考务费用。

减免手续办理时间:2020年5月7日9:00-11:30

减免手续办理地点:天津空港经济区商务园东区E8  人力资源市场B-102

5.笔试缴费人数未达到该岗位招聘人数1:10比例的招聘岗位时,核减取消岗位。

6.准考证打印时间:2020年5月5日9:00开始至2020年5月7日16:00结束。(逾期系统关闭,无法进行下载打印)

五、笔试

1.笔试

笔试时间、地点及考试安排,视各岗位最终报名人数等情况另行通知,以天津自贸区人才网(http://www.zimaohr.com/)、天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)最终笔试公告为准。

2.笔试成绩查询及公示

笔试成绩查询时间为笔试考试结束后7个工作日,公示时间为5个工作日。各岗位笔试成绩的满分均为100分。笔试成绩将在天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)发布,同时成绩可查。

六、面试资格复审

1.面试资格复审

面试资格复审时间为笔试成绩公示后第二个工作日开始,具体复审人员名单及复审地点见公告。(请关注报名网站并保持手机畅通)参加面试人员请携带以下资料进行资格复审:

1)报名表1份(登录报名网站进行打印);

2)本人身份证原件及正反两面复印件1份;

3)学历、学位证书原件及复印件1份;

4)学信网《教育部学历证书电子注册备案表》原件及复印件1份,无法提供电子注册备案表的人员需提供《中国高等教育学历认证报告》原件及复印件1份;留学回国人员提供《国外学历学位认证书》原件及复印件1份;港澳台学历人员提供《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》原件及复印件1份;

5)岗位要求中需提供的各类相关等级证书原件及复印件。

若本人不能进行资格复审,代办人除需提供上述资料外,还需持考生身份证复印件及代办委托书、代办人身份证原件及复印件进行资格复审。工作人员现场按照招聘条件对进入面试人员的相关证件进行资格复审。进入面试人员提交的证件材料应当真实、准确。如若提供材料与报名信息不符或不满足岗位招聘条件的,取消其进入面试资格。进入面试人员未按照规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃面试资格。

2.资格复审后原件退回本人,复印件留档储存。

3.面试不收取考务费。

七、面试

面试分为初面、复面、终面三个阶段:

1.初面时间

具体面试人员名单、面试时间及面试地点详见天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)网站公告。面试人员将在笔试成绩达到及格线的考生中,依据笔试成绩从高到低按1:10的比例选取进入面试考生。面试成绩满分100分,及格线为60分,达不到及格线不予录取。如果某个岗位所有面试考生的面试成绩均低于60分,则取消该岗位的本次招聘。

面试设为半结构化面试,主要考察应聘者的基本能力素质,面试考官组设定7人,分别去掉最高和最低成绩后的平均成绩计入初面成绩。

初面成绩于面试结束后3个工作日内在天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)公示时间为五个工作日。

2.复面时间

复面人员名单、复面时间及复面地点公告,详见天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)网站。(请关注报名网站并保持手机畅通)复面人员在初面达到及格线的考生中,依据笔试成绩占比40%,初面成绩占60%,从高到低按1:5的比例选取进入复面考生,综合成绩相同者按面试成绩排名。复面成绩满分100分,及格线为60分,达不到及格线不予录取。如果某个岗位所有面试考生的面试成绩均低于60分,则取消该岗位的本次招聘。

面试设为半结构化面试,主要考察应聘者的岗位胜任能力,面试考官组设定7人,分别去掉最高和最低成绩后的平均成绩计为复面成绩。

复面成绩于面试结束后3个工作日内在天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)公示时间为五个工作日。

3.终面时间

面试时间及面试地点另行通知(请关注报名网站并保持手机畅通)。面试人员在复面成绩达到及格线的考生中,依据笔试成绩占比30%,初面成绩占30%,复面成绩占40%,从高到低按1:3的比例选取作为终面考生候选,综合成绩相同者按面试成绩排名。最终排名第1的进入终面,终面通过者录用,未通过者淘汰,二三名依次递补。如三人均未通过终面,则取消该岗位的本次招聘。

最终面试主要考察应聘者的综合能力素质,由用人单位组织,终面成绩于面试结束后3个工作日内在天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)公示时间为五个工作日。

八、综合成绩公示

综合成绩为:笔试成绩x20%+初面成绩x20%+复面成绩x20%+终面成绩x40%。

终面成绩公示后3个工作日内在天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)公示时间为七个工作日。

九、体检和政审

1:1的比例进入体检和政审阶段。应聘人员需到用人单位指定或认可的具有相应资质的医院或体检机构参加体检,并提供体检报告或体检合格证明。政审由用人单位组织。对体检或政审不合格的,取消录用资格,视情况按本公告所列示流程从进入面试人员中按综合成绩排名依次替补。

十、公示录用

根据考试总成绩、体检和政审的结果,择优确定拟聘人员。拟聘人员信息在天津自贸区人才网(http://www.zimaohr.com/)、天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)和天津自贸区人才网微信公众号(zimaohr)上进行录用前公示,公示时间为七个工作日。

十一、人员录用

1、拟聘用的人员与招聘单位签订劳动合同。

2、公开招聘各环节出现下列不合格、自动放弃等情况时,用人单位可根据实际需要按照总成绩依次递补。

1)应聘者被取消或放弃面试资格形成的空额;

2)应聘者体检或者政审考察不符合要求的;

3)拟聘人员公示结果影响聘用的;

4)拟聘人员自愿放弃聘用的;

5)拟聘人员未在规定的时间内报到的;

6)导致拟聘岗位空缺的其他情形。

 

附件:招聘岗位及资格条件表

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附件:

天津津诚国有资本投资运营有限公司2020年度招聘岗位信息表

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